Outils de coaching
Ce thème rassemble plus de 60 outils utilisés par les coachs dans leurs séances
Des fiches explicatives sur les différents outils de coaching dont pour certaines une certification est requise pour pouvoir les utiliser : PNL, Analyse Transactionnelle, l’approche narrative, les biais cognitifs, MBTI, Disc, Styles Motivationnels d’Apter, Bilan Interqualia, 360°etc.
Les styles motivationnels d’Apter ®
Une échelle de 8 styles motivationnels, l’ESMA® Le modèle des styles motivationnels d’Apter met en évidence leur importance relative dans
Le 360°
360°, un outil d’évaluation des compétences managériales C’est quoi un 360° ? Le 360° ne peut pas être un produit standard,
Le bilan Interqualia ®
Le bilan Interqualia ® : Un outil révolutionnaire ! Un outil révolutionnaire qui permet l’alignement des compétences, de l’intelligence, de la
La Process Com ®
Process Com ® ou Process Communication Model ® ou PCM La process Com ® permet de mieux communiquer efficacement avec chacun
L’élément humain
Will Schultz : L’Elément Humain Principaux points sur les dimensions fondamentales du modèle De même que l’espace physique peut être décrit
Les états internes
Une échelle des états internes Plaisir en basse énergie : Sérénité, méditation, relaxation Plaisir en haute énergie : Enthousiasme, joyeux, dynamique, satisfaction
L’analyse systémique
L’analyse systémique Qu’est-ce qu’un système ? Un système est constitué par un ensemble d’éléments en interaction. Ces interactions obéissent
La gestion du stress
Gérer le stress Définition du stress Le stress n’est pas une maladie, mais la réponse (biologique et psychologique) qui survient
Le pouvoir de la visualisation
Le pouvoir de la visualisation Pensez-vous qu’un athlète olympique puisse gagner la médaille d’or, s’il se répète sans cesse qu’il
Le Pentagramme de Ginger
Le Pentagramme de Ginger « L’idée est là enfermée à l’intérieur. Tout ce qu’il y a à faire c’est d’enlever la
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