Leçons de coaching
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Du modèle smart, en passant par la motivation du client, la posture basse du coach, donner un feedback jusqu’à faire une demande en coaching, chaque leçon revient sur une technique de base du coaching.
Les verbes d’action pour faciliter l ‘identification des compétences
Le métier de coach requiert la maîtrise de la « posture du coach » un état d’être du coach : la faculté de se mettre « au dessus de sa pratique » EN POSITION META.
La demande cachée
Avant de commencer toute mission d’accompagnement, le coach doit s’assurer qu’il y a bien une demande de la part du
Le recadrage
“C’est au « Mental Research Institute » de Palo Alto que l’outil recadrage a été conceptualisé comme outil majeur de changement. Le recadrage
Comment mettre en lumière les distorsions cognitives de son coaché ?
Que sont les distorsions cognitives ? Les distorsions cognitives sont des pensées qui amènent les individus à percevoir
Quels domaines questionner en coaching ?
Au cours de l’entretien préalable, le coaché exprime rarement d’emblée ses objectifs ou alors un objectif « faux nez »,
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Le cadre en coaching est défini par des règles explicites et implicites qui sont régies par le contrat commercial. Règles
Les clés d’une réunion d’équipe efficace
Que ce soit pour faire une réunion entre pairs ou transmettre les clés d’une réunion d’équipe ou d’un autre collectif,
N°28 : Changer soi-même et/ou l’environnement
Changer oui mais que fait-on de l’environnement ? En coaching et en thérapie nous savons qu’on ne peut pas
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Accueillir son client n’est pas le comprendre Rappelons-nous, le coaching est l’art de faire émerger les solutions. Nous
Préparer sa première séance
Le coaché attend beaucoup de son premier rendez-vous et il importe que le coach soit complètement disponible pour être au
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