Que peut apporter un modèle de personnalité au coach et au processus de coaching ?

Un modèle de personnalité pour nos coachings ?

Les coachs utilisent volontiers des modèles de personnalité pour mieux comprendre les traits, les caractéristiques et les tendances d’une personne en ce qui concerne sa manière de penser, de ressentir et de se comporter. Ils pourront ainsi adapter leur approche et personnaliser leur accompagnement ou les plans d’action en fonction des besoins individuels grâce à :

La compréhension approfondie de la personne : Le Myers-Briggs Type Indicator MBTI® ou d’autres modèles de connaissance de soi similaires, fournissent une compréhension approfondie de la personnalité d’un individu : ses motivations, ses préférences, et ses traits de personnalité uniques.

L’identification des forces et zones de progrès : Un modèle de personnalité peut aider à identifier les forces et zones de progrès du client. Le coach peut alors travailler avec le client pour capitaliser sur ses forces et surmonter ses obstacles, ce qui est essentiel pour atteindre les objectifs du coaching.

L’élaboration d’une stratégie de développement sur mesure : Guider son client à concevoir des stratégies sur mesure pour atteindre ses objectifs. Par exemple, si notre client veut améliorer ses compétences émotionnelles alors qu’il est de préférence « Thinking »/Pensée dans le MBTI®, le coach peut proposer de présenter une approche rationnelle de l’émotion (par exemple, les émotions sont inhérentes à toute prise de décision). Ce faisant, le coaché pourra accepter l’émotion du point de vue de son cadre de référence rationnel pour s’ouvrir plus facilement à son potentiel d’empathie.

Un plan d’action et de développement adapté : orienté vers les besoins individuels du client, ce qui augmente leurs chances de succès dans l’atteinte de ses objectifs personnels et professionnels.

Il est important de noter que modèles de personnalité ne sont qu’un outil parmi d’autres et ne doivent pas être utilisés de manière isolée pour prendre des décisions importantes. Notre rôle de coach professionnel certifié consiste à accompagner nos coachés dans la compréhension du modèle et à le restituer dans un cadre plus large tenant compte de l’individu et de la situation. En aucun cas, les modèles de personnalité déterminent le destin d’une personne. Ils fournissent des informations pour aider à prendre des décisions éclairées.

Focus sur le MBTI®

Le Myers-Briggs Type Indicator est un modèle de personnalité permettant d’identifier 16 profils types. C’est le modèle le plus utilisé dans le monde. Il popularise les « types psychologiques » définis par le psychiatre et psychanalyste Carl Gustav Jung.

Voici certains domaines dans lesquels le MBTI® pourra être un outil très efficace pour vos coaching individuels et collectifs :

Auto-connaissance et développement : Le MBTI® peut aider nos clients à mieux comprendre leur propre personnalité, leurs tendances naturelles et leurs modes de fonctionnement. Cela peut les aider à prendre des décisions plus éclairées sur leur vie professionnelle et personnelle. Le MBTI® peut être aussi utilisé comme un outil de développement pour aider les individus à travailler leurs zones de progrès et à exploiter leurs forces.

Amélioration des relations : En comprenant les types de personnalité des autres, nos clients peuvent améliorer leurs relations interpersonnelles en adaptant leur communication et leur comportement pour mieux s’entendre avec les autres.

Gestion des équipes : Le MBTI® peut être utilisé en coaching d’équipe pour « profiler » l’équipe et identifier les forces du collectif et ses zones de progrès au regard des objectifs du coaching.

Orientation professionnelle : Il peut aider les individus à choisir des carrières qui correspondent à leur type de personnalité, en mettant en évidence leurs forces et leurs faiblesses naturelles.

Gestion du stress : En comprenant leur propre type de personnalité, nos clients peuvent apprendre à mieux gérer le stress et à développer des stratégies pour faire face aux situations difficiles. Etc.

Pour enrichir vos coaching grâce à une compréhension approfondie de vos clients, vous pouvez vous inscrire à notre formation : “2 jours pour comprendre et utiliser le MBTI®”