Ajouter le métier de formateur à son métier de coach
Les entreprises préfèrent les formateurs coachs
Le métier de coach se développe et les entreprises ont bien compris l’avantage à bénéficier d’un formateur en position de coach qui saura mieux s’adapter aux différents profils de personnalités des apprenants et les mettre systématiquement en situation. Se doter de cette compétence permet de répondre à la demande, d’élargir ses compétences et devenir un partenaire privilégié de ses clients sur un plus grand nombre de champs d’interventions :
- Coaching individuel
- Coaching collectif
- Formation Continuer la lecture de « Ajouter le métier de formateur à son métier de coach »
