L’intelligence artificielle au service de la conduite du changement
Comment aider les managers à naviguer dans cette nouvelle économie et à développer les compétences nécessaires pour devenir les “gestionnaires de Modèle d’IA”.
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Parler d’avenir à nos jeunes représente un vrai défi. L’accompagnement du coach sera une aide précieuse : il permettra au jeune de mettre du sens et d’éclairer ses choix.
La réalité virtuelle offre une approche novatrice pour le coaching émotionnel permet de travailler sur la gestion des émotions dans des contextes spécifiques.
La recherche sur le cerveau constitue une grande thématique de la recherche biomédicale en France. Afin d’approfondir nos connaissances des comportements, le Centre nationale de coordination sur la recherche (CNCR) a lancé, fin 2022, une grande étude sur le champ du « Brain Health », couvrant les neurosciences, la neurologie clinique et la psychiatrie adulte.
Dans vos accompagnements de la conduite du changement, la Spirale dynamique est un modèle d’évolution développé pour comprendre les stades de la conscience humaine à travers l’évolution des visions du monde et des systèmes de valeurs.
Les femmes font face à plusieurs défis majeurs qui contribuent à maintenir le plafond de verre.
Animer un collectif avec créativité demande de l’énergie, de l’innovation et une bonne dose d’organisation.
Les femmes leaders apportent des compétences d’empathie, d’intelligence émotionnelle et une préférence pour une approche collaborative, qui sont des atouts dans un environnement économique global.
Comment répondre à la demande croissante de programmes d’accompagnement efficaces et opérationnels pour préparer les jeunes à relever les défis qui les attendent.
Les femmes font face à plusieurs défis majeurs qui contribuent à maintenir le plafond de verre.
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